根据《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》规定，结合集团党委年度工作部署和党风廉政建设任务安排，4月28日，集团党委书记叶建宏赴会展公司组织召开党风廉政建设集体谈话会。集团党群人事部、纪检监察部负责人和会展公司党支部委员及经营层成员参加会议。

       叶建宏指出，抓好党风廉政建设工作，开展常态化谈心谈话是落实全面从严治党要求的重要制度，是履行党委（支部）主体责任和党委（支部）书记第一责任人责任的重要抓手，必须自觉做到四个必谈，即：日常工作例会上必谈，新干部上任以及工作任务下达时必谈，重要节假日前必谈，发现问题的时候必谈，切实通过开展谈心谈话进一步营造狠抓党风廉政建设的良好氛围，进一步打造风清气正的良好政治生态，进一步推进公司生产经营高质量发展。

       叶建宏强调，作为党支部委员和经营层成员，都要强化党风廉政建设，认真履行“一岗双责”。要管好自己，重点是管好思想和行为，以上率下，在思想认识上，自觉坚定理想信念；在工作生活上，自觉讲政治、讲纪律，与服务对象构建“亲”和“清”的良性关系，时刻绷紧拒腐防变的弦。要管好带好队伍，科学健全和完善各项制度，将权力关进制度的笼子里，带动全体党员和干部职工严格遵规守纪、认真履职尽责、扎实做好工作。要管好家人，家风要正，切实认清手中的职权是组织赋予的，务必对组织负责。

       会上，会展公司主要负责人做表态发言，表示一定抓严抓实党风廉政建设，守住底线红线，确保公司健康发展。